
田村まみ参議院議員あてに届いたみなさまの声をご紹介します。
いただいた声やご意見を政治の場で解決を目指します。
年収の壁を改善してほしい。物価があがり、給料もあがっているのに、何故のその基準は変化しないのか。政府は気がついているはずなのに、基準変えないのはどういうことなのか。馬鹿ばっかですか?働かせる気ないよね?徴税したいだけですか?さっさと、今すぐ変えてください。次年度なんて緩いこといってるから、政府なんて使えないんだよ、って国民言ってましたよ、って国会で言っても構いません。
男性も子育てに出来る様な仕組み作り、環境整備を希望します。育児休暇の取りやすい環境作りなど
最低賃金の上昇に伴い、ヘルパーさん、アルバイトさんの年収増額に対してなんら処置がされていません。上げるだけあげて後は知らないといった状況は働きにくい環境へと繋がってしまいます。上限の廃止又は引き上げが必要です。30年度には1500円と掲げているのなら先に上限を改定し安心して働ける環境を是非行ってください。
自民党の裏金は駄目だ。議員は自ら身を切れ。
年収の壁があるので、働いて欲しい人に長時間働いてもらえない。物価が上がり、賃金も上がっているので、さらに短時間しか働いてもらえなく、雇用もままならないので、店舗運営がきびしい。収入の壁どうにかなりませんか?
年収の壁を持つメンバーさんを部下に持っており、思うようにシフトが組めてない状況が続いています。上限の引き上げをよろしくお願いします。
現役世代の人にも納得できる社会保障体制にして欲しい。年金受給者世代ばかり優遇されていると感じる
カスタマーハラスメントの問題が深刻です。該当のカスタマーについての出入禁止にするため会社側の理解得られるような措置が必要
年収の壁でパートさんは働きたいけど、長く働けない。会社は働いてもらいたいけど、長い時間働いてくれない、という双方にとってジレンマを抱えている。労働力を確保するのが厳しい中、この制度は見直す必要があると思います。
介護をしていても安心して働けるといいと思います 子育ても一緒ですが、だれかの世話をしていても仕事を辞めなくても働き続けられたらいいです
小売業の年収が他の業種より低く、底辺とか言われないためにも、小売業全体の年収が上がるように働きかけをしていってほしいです。
ガソリン税増加に合わせて、通勤手当ても増加するべき
年収の壁を壊してください。年々最低賃金も上がり、本当に働きたい方が働けずに我慢してます。物価も上がって、家計が火の車です。まみさんお願い?
慢性的な人員不足で一人一人への負担が大きくなっている。
良くしてください
早く年収の壁を排除し働く環境改善、雇用促進して欲しいです。
年収の壁問題 賃上げで給与が増えても年収の壁で、思うように働けない
社会保険加入条件で、労働時間に抑制があり、結果的に正社員にしわ寄せがきています。企業や労働者に偏りがある政策ではなく、現場の実態に即した取り組みをお願いします。
時給が他県とくらべて低いのでなかなか募集がこない
岸田総理を降ろしてください